На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження

робота
Ілюстративне фото/invak

Згідно з аналітикою Work.ua, 2024 рік почався динамічно: на ринку праці побільшало шукачів, через що зросла конкуренція. Роботодавці ж відповіли збільшенням зарплат і вимог до кандидатів.

Про це ІА Дивись.info  повідомили в пресслужбі Work.ua. Детальніше про зміни — в їхньому дослідженні.

Про що нам говорить статистика січня

«Почати нове життя із нового року — здається, саме цієї стратегії дотримувалися шукачі на ринку праці в січні 2024 року. Адже конкуренція за вакансії відчутно зросла після традиційного передноворічного падіння. А от роботодавці, навпаки, ще не такі активні — кількість пропозицій роботи на ринку нижча, ніж минулого місяця. Втім, обидві тенденції є нормальними сезонними явищами», кажуть в Work.ua.

Зокрема дані дослідження вказують, що у січні збереглася тенденція на зростання заробітної плати. Тепер середній показник в Україні складає 19 500 грн. Проте разом із винагородою зростають і вимоги до шукачів — роботодавці дедалі частіше згадують у вакансіях про очікування щодо володіння англійською мовою.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 2

Ринок праці відновився на 93%

У січні 2024 року, за даними Work.ua, роботодавці опублікували 91 021 вакансію. Це на 6% менше, ніж було в грудні 2023 року та на 7% менше за січень 2022 року. Тобто наразі за кількістю пропозицій роботи ринок праці відновився на 93%. Але, як і раніше, це відновлення відбувається нерівномірно.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 3

Як порівнювати з довоєнними показниками, найбільше зросла кількість вакансій у таких областях:

  • Закарпатська (155%),
  • Івано-Франківська (146%),
  • Хмельницька (125%),
  • Львівська (123%),
  • Вінницька (120%),
  • Рівненська (118%),
  • Чернівецька (116%).

Області-лідери за абсолютною кількістю пропозицій роботи незмінні: Київська (30 913 вакансій), Львівська (8 473), Дніпропетровська (8 452), Одеська (5 752) та Харківська (3 347). У цих областях зосереджено 63% від усіх вакансій.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 4

Вимога про знання англійської мови — практично в кожній десятій вакансії

У Work.ua зазначають, що в грудні в усіх категоріях-лідерах зменшилася кількість пропозицій роботи:

  • «Робочі спеціальності, виробництво» — 14 923 вакансій, -14% до грудня;
  • «Сфера обслуговування» — 14 674, -13%;
  • «Продаж, закупівля» — 13 090, -1%;
  • «Роздрібна торгівля» — 10 809, -11%;
  • «Логістика, склад, ЗЕД» — 9 096, -10%;
  • «Адміністрація, керівництво середньої ланки» — 8 340, -2%;
  • «Готельно-ресторанний бізнес, туризм» — 7 591, -16%;
  • «Транспорт, автобізнес» — 7 214, -3%;
  • «Бухгалтерія, аудит» — 6 752, -2%;
  • «Медицина, фармацевтика» — 6 326, -2%.

Однак одразу в 7 категоріях кількість роботи, навпаки, збільшилася, зазначають у Work.ua. Зокрема, найбільший приріст є в категорії «Охорона, безпека», де розміщують вакансії Сили оборони України.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 5

А от у розрізі окремих професій у січні зріс попит на таких фахівців:

  • кошторисник (+21% до грудня, 138 вакансій);
  • корекційний педагог (+20%, 147);
  • прессекретар (+20%, 139);
  • сервісний інженер (+20%, 324);
  • масажист (+18%, 267);
  • фінансовий аналітик (+16%, 342);
  • токар (+16%, 200);
  • графічний дизайнер (+15%, 188);
  • флорист (15%, 267);
  • менеджер проєктів (+15%, 651).

Водночас в абсолютних цифрах ринок праці має найбільше пропозицій роботи для продавців-консультантів, менеджерів із продажу, бухгалтерів, водіїв, касирів, кухарів, вантажників, менеджерів по роботі з клієнтами, адміністраторів, торгових представників, комірників.

«Січневе падіння кількості вакансій вплинуло практично на всі типи вакансій. Так, зменшилася кількість пропозицій дистанційної роботи, поменшало вакансій для студентів і людей без досвіду. Натомість роботодавці все частіше вказують, що їхня вакансія відкрита для ветеранів (+6% до грудня, 6 194 пропозицій роботи) та пенсіонерів (+1%, 4 033). Як порівняти з груднем, вимога про знання англійської мови зʼявляється у вакансіях значно частіше. У січні така вимога зустрічалася в 7 990 вакансіях, що на 19% більше, ніж було попереднього місяця. Загалом 9% пропозицій роботи передбачають знання англійської», — пишуть у Work.ua.

Третина шукачів хочуть працювати в Київській області або дистанційно

У січні на сайті Work.ua шукачі оновили або створили 350 858 резюме. У третині всіх резюме як бажаний регіон роботи вказано Київську область або дистанційну зайнятість.

У Work.ua підкреслюють, якщо порівняти із показниками грудня, кількість резюме зросла на 24%. За словами онлайн-порталу пошуку роботи, це вказує на те, що шукачі серйозно сприйняли ідею «новий рік — нова робота». Тож зараз у роботодавців є більше шансів знайти кваліфікованих фахівців. Збільшення кількості кандидатів вплинуло на конкуренцію — вона зросла на 42%, якщо порівняти з груднем.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 6

За даними Work.ua , найбільшу кількість відгуків на вакансії в грудні отримували роботодавці в Київській, Вінницькій, Волинській, Львівській і Харківській областях. А от найскладніша ситуація із відгуками кандидатів у Херсонській, Закарпатській, Чернівецькій, Черкаській, Миколаївській і Чернігівській областях.

«У січні конкуренція за дистанційну роботу в 5 разів перевищувала середні показники: українці й далі найбільше хочуть працювати онлайн. На найбільш конкурентні віддалені посади кількість відгуків від кандидатів зросла ще в декілька разів. До таких посад належать Front-end розробник, верстальник, вебдизайнер, тестувальник, Android-програміст, відеомонтажер, Python-програміст, програміст Java», — заначають у Work.ua.

Також додають, що найважче знаходити фахівців робітничих професій і медиків. До переліку посад із найнижчою конкуренцією в січні увійшли машиніст тепловоза, складач поїздів, фахівець із каменеобробки, гірник, онкохірург, ендокринолог, оториноларинголог, гастроентеролог, гірудотерапевт.

На сайті Work.ua не тільки кандидати надсилають резюме, а й роботодавці можуть пропонувати шукачам вакансії. За критерієм співвідношення кількості пропонувань до кількості вакансій найактивнішими були роботодавці, які шукали домогосподарок, рієлторів, поліцейських, операторів контакт-центру, менеджерів із розвитку, менеджерів із продажу, менеджерів по роботі з клієнтами, вчителів англійської, продавців-консультантів, промоутерів.

Жінок на ринку праці стає все більше

У січні на сайті Work.ua шукачі оновили або створили 350 858 резюме. Серед них 60% жінок та 40% чоловіків. Як порівняти з попередніми місяцями, частка жінок на ринку праці збільшилася. А от у розподілі шукачів за віком і досвідом роботи суттєвих змін не відбулося.

На Львівщині зросла кількістю вакансій: як змінився ринок праці за січень в Україні, — дослідження - 7

Так, за даними порталу з пошуку роботи, в січні побільшало кандидатів за такими професіями: вишивальниця (+107% до грудня), SMM-спеціаліст (+99%), формувальник (+72%), страховий агент (+68%), офіс-менеджер (+68%), дієтолог (+67%), екскурсовод (+67%), кресляр (+66%), психіатр (+66%), івент-менеджер (+64%).

Вакансії в Силах оборони — серед лідерів за зарплатами

У Work.ua підкреслюють, що тенденція на поступове підвищення заробітної плати, яка сформувалася у 2023 році, продовжується. А відтак — у січні середня заробітна плата зросла на 3% і склала 19 500 грн.

Серед областей-лідерів зросли зарплати в Київській (+150 грн до 21 000 грн), Львівській (+230 грн до 19 230 грн), Одеській (+500 грн до 18 500 грн) та Дніпропетровській областях (+500 грн до 18 500 грн). А от у Харківській області зарплата знову не зросла і вже третій місяць поспіль тримається на позначці 17 500 грн.

Крім того, за даними Work.ua, в січні збільшилися зарплати й у працівників деяких категорій:

  • «Страхування» — 22 000 грн, +10% до грудня;
  • «Охорона, безпека» — 17 500 грн, +6%;
  • «Сільське господарство, агробізнес» — 21 000, +5%;
  • «Нерухомість» — 36500, +4%;
  • «Роздрібна торгівля» — 16000, +3%.

У рейтингу посад із найвищими зарплатами (крім керівників та сфери ІТ) є посади фахівців для Сил оборони України: пілот дрона, стрілець, гранатометник, мінометник (понад 70 000 грн). За посиланням можна ознайомитися з повною інформацією, як приєднатися до армії та знайти спеціальність і підрозділ, в якому можна служити.

Читайте також На сайті з пошуку роботи підбиратимуть вакансії у Сили оборони України

Серед цивільних професій (крім керівників та сфери ІТ), згідно з дослідженням Work.ua, найбільші зарплати в грудні мали:

  • 47 500 грн — медіабаєр;
  • 45 000 грн — водій-міжнародник;
  • 42 500 грн — кераміст;
  • 40 000 грн — рихтувальник;
  • 37 500 грн — ендодонтист, менеджер по роботі з супермаркетами, рієлтор;
  • 36 250 грн — зубний технік.

Читайте також На Львівщині зріс середній розмір зарплати: перелік вакансій у січні

Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.

Якщо ви знайшли помилку, будь ласка, виділіть фрагмент тексту та натисніть Ctrl+Enter.

Реклама
Новини від партнерів
Повідомити про помилку
Текст, який буде надіслано нашим редакторам: